Das Mitarbeitergespräch
Seitz-Akademie – Hochwertige Seminare zu erstklassigen Konditionen
Die Seitz-Akademie der Sofie & Siegfried Seitz-Stiftung steht seither für ein Angebot an hochwertigen Seminaren für die Unternehmen und seine Arbeitnehmer unserer Region. Durch den Einsatz von Stiftungsmitteln bieten wir die Seminare zu attraktiven Preise an und verfolgen hiermit das Ziel, einen Mehrwert in puncto Weiterbildung und -entwicklung zu bieten.
Wir freuen uns, Ihnen im Zuge der Förderung das Seminar zu folgenden Konditionen anbieten zu können:
Preis pro Teilnehmer:
199,00 EUR netto (Originalpreis: 1.375,00 EUR netto p.P.)
inkl. Bewirtung
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Inhalte des Seminars:
1. Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument
• Arten und Anlässe von Mitarbeitergesprächen
• Funktionen: Leistungs- und Verhaltensbeurteilung, Zielvereinbarung, Entwicklung und Förderung des Mitarbeiters
2. Gesprächsbausteine
• Zum Themenfeld „Beurteilung“
• Zum Themenfeld „Zielvereinbarung“
• Zum Themenfeld „Fördern und Entwickeln“
3. Techniken der Gesprächsführung
• Gesprächsvorbereitung: Leitfaden, Einsatz von Formularen und Protokollen
• Struktur und Ablauf von Mitarbeiter(jahres)gesprächen
• Techniken der Gesprächsführung: Aktives Zuhören, Feedback geben
• Vereinbarungen treffen, Erwartungen klar vermitteln
• Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen
